Interim Projektleiter Gesundheitswesen (m/w)

Mathematisch-Analytisch, Multi-Stakeholder-Management

Unser Kunde ist ein Verband im Gesundheitswesen, der am Projekt der Neueinführung einer bundesweiten Gebührenordnung arbeitet.

Projektziel

Projektleitung “Expertenkommission Mathematik” mit klar definiertem Projektauftrag eines laufenden Gesamtprogramms mit entsprechender Struktur und Governance. Gemischtes Team inkl. Aktuare.

Leistungsbeschreibung

• Aufbau eines Datenpools zur Analyse der Kostenauswirkungen des neuen Gesetzes

• Begleiten der mathematischen und technischen Anwendung der bereits vorhandenen Systeme-Folgenabschätzungsmodell und Produktfolgen-Abschätzung

• Umsetzung der technischen und fachlichen Anforderungen (Fachkonzepte liegen vor) an den Datenpool/Datenbank sowie die zugehörige Softwarelösung

• Begleitung der Ausschreibung der entsprechenden IT-Lösung bei mindestens drei namhaften IT Anbietern

• Begleiten der Implementierung sowie Auf- und Ausbau der Datenbank bzw. Daten-Lieferstrecke

• Begleitung und Steuerung von Support und Schulungen zur technischen Umsetzung

• Nachgewiesene sehr gute Projektmanagement-Fähigkeiten (Steuerung nach Zielen und Endprodukten, kein Mikromanagement); Zertifikate, Referenzen;

• Hochschulstudium Mathematik, Statistik, Naturwissenschaften, Technik/Ingenieurwissenschaften, Gesundheitswissenschaften o.ä

• Strukturierte, analytische und ergebnisorientierte Arbeitsweise

• Erfahrung und Durchsetzungsfähigkeit (auch pragmatisch und verhandlungsstark) in der Zusammenarbeit mit vielen Stakeholdern, Repräsentanten, BMG, internen und externen Dienstleistern – z.T. unter konfliktträchtigen Bedingungen

• Starke analytische und mathematische Skills

• Erfahren im Umgang mit Datenbanken und Softwarelösungen zur Auswertung von großen Datenmengen, wie GOÄ-Ziffern, Fallpauschalen; Abrechnungsdaten in Arztpraxen und Krankenhäusern

• Kommunikationsstärke, Klarheit im Ausdruck, schriftlich wie mündlich, dabei verbindlich im Auftreten

• Hohe persönliche Belastbarkeit und Nervenstärke; Guter Teamplayer

• Optional: qualifizierte Berufserfahrung in Führungspositionen im Gesundheitswesen

• Deutsch als Muttersprache, verhandlungssicher

Rahmenbedingungen

• Start: sofort / innerhalb 2 Wochen

• Einsatz: Einarbeitung vor Ort (Köln); anschließend durchschnittlich 80% Remote

• Intensität: untere Schwelle von durchschnittlich mindestens 2 Tagen pro Woche, Koordination mit Nachbarprojekten; höherer Aufgabenumfang möglich.

• Laufzeit: mindestens 3 Monate mit Option auf Verlängerung;
  bei entsprechender Seniorität und Erfahrung sind auch weitere Aufgaben im Gesamtprogramm denkbar