Darum geht's
Wir unterstützen unsere Kunden bei der Suche nach den besten Interim Managern für ihr nächstes Projekt, die Überbrückung von Vakanzen und alle Aufgaben, in denen spezielles Fachwissen schnell benötigt wird
Um Schnelligkeit und Qualität gleichermaßen gewährleisten zu können, nutzen wir eine effiziente Kombination aus intelligenten Recruiting-Prozessen und der operativen Erfahrung unserer Partner.
Mit unserem Team stehen wir unseren Kunden als Ansprechpartner und Vermittler für herausfordernde Beratungs-, Management- und Transformationsaufgaben zur Verfügung.
Deine Aufgabe
Als selbständiger Sales Partner akquirierst du potenzielle Kunden und neue Projekte. Hierzu greifst du auf dein bestehendes Netzwerk zurück und baust mit unserer Unterstützung deine Kontakte weiter aus. Mit deinen alten und neuen Kontakten baust du vertrauensvolle Beziehungen auf und positionierst unsere Leistungen in deren Unternehmen.
Im Akquiseprozess sprichst Du mit Entscheidern, Geschäftsführern und Vorständen, identifizierst deren unternehmerische Herausforderungen und Umsetzungsprobleme. Als alleiniger Ansprechpartner übernimmst du den Such- und Auswahlprozess, begleitest Deine Kunden beim Kennenlernen der Kandidaten und bei der Gestaltung der Verträge für die Projektdurchführung.
Anforderungsprofil
Unsere Sales Partner arbeiten als selbständige Unternehmer und lokal von ihrem jeweiligen Heimatstandort aus. Uns ist es nicht wichtig, wo Dein Wohn- und Arbeitsort liegt. Selbst ein Einsatz aus dem Ausland ist vorstellbar. Unsere Systeme unterstützen Dich in der Organisation und Umsetzung des gesamten Vertriebsprozesses
Vertriebskompetenz
- Akquisitionsstärke auf Entscheiderebene
- Beratungskompetenz in komplexen Dienstleistungen
- Strukturierte, analytische Arbeitsweise
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in der Nutzung von LinkedIn zum Kontaktaufbau
Akquisitionsstärke
- Akquisitionsfähigkeit auf C-Level, Executive- und Bereichsleiter-Ebene
- Leidenschaft, neue Kunden zu gewinnen und für alternative Angebote zu begeistern
- Pflege und Aufbau existierender und neuer Kontakte im Markt
Administratives
- Erfahrung in der Nutzung moderner CRM-Systeme, idealerweise mit Hubspot
- hohe Affinität zu zeitgemäßen Bewerber-Management-Systemen und IT-gestützten Auswahlprozessen
Persönliche Eigenschaften
- Integrität und Teamfähigkeit
- Kommunikationsfähigkeit
- hohe soziale Kompetenz
- Selbständigkeit und die Fähigkeit, sich selbst zu motivieren
Verfügbarkeit
- die Aufgabe ist grundsätzlich auch in Teilzeit bzw. als Ergänzung zu einer weiteren selbständigen Tätigkeit vorstellbar
- wir erwarten jedoch eine kontinuierliche Bearbeitung der gestarteten Vertriebsprozesse
oder
Vielen Dank für deine Bewerbung
Wir haben deine Unterlagen erhalten und werden diese nun mit den Projektanforderungen abgleichen.
nicht das passende Projekt?
Passt das Projekt nicht zu deinem Managerprofil? Kein Problem! Mit den Projekt-Alerts kannst du selbst bestimmen, welche Anfragen du zukünftig erhältst.
mein Profil aktualisieren
Du möchtest dein Managerprofil gerne aktualisieren? Gerne. Wir machen das für dich.
So geht's jetzt weiter
Bei PIQUANO weißt du immer, welchen Status deine Bewerbung gerade hat.
Sichtung deiner Unterlagen
Anhand deiner Projekterfahrungen prüfen wir, ob du die vom Kunden gewünschten Qualifikationen mitbringst und entsprechende Erfahrungen bereits in anderen Projekten sammeln konntest.
Projektbriefing
In einem ersten Telefonat oder Video-Call über Teams stellen wir dir das Projekt vor und entscheiden anschließend gemeinsam, ob wir dich bei unserem Kunden vorstellen.
Vorstellung beim Kunden
Im persönlichen Interview mit dem Kunden stellst du dich und deine Projekterfahrungen bei den relevanten Entscheidern vor. Im Anschluss entscheiden alle Beteiligten, ob ein Projekteinsatz erfolgt.
Partnerschaft
Marketing und Vertrieb für Interim Manager
In unserer Partnerschaft geht es um die erfolgreiche Projektakquise und gelebte Gemeinschaft im PIQUANO Executive-Team.
Möchtest du mehr erfahren? Hier findest du alle Informationen.
Leistungen
Rechtliches
